La Generalitat posa en risc més de 10.000 llocs de treball, alguns a Lloret, per impagaments i retallades en el suport a persones amb discapacitat

• La Generalitat fa perillar la feina de més de 10.000 llocs de treball a tot Catalunya per impagament i retallades. En el cas d’ASPRONIS, són 121 els llocs de treball en situació de gravetat i el deute s’eleva a prop d’un milió d’euros.  

Impagaments i retallades que amenacen la inclusió laboral

El Govern acumula un deute de 153 milions d’euros i posa en perill més de 10.000 llocs de treball de persones amb discapacitat intel·lectual a tot Catalunya a l’hora de pagar els seus salaris. A part, de l’impagament, també ha retallat en més de 5 milions el finançament del personal de suport dels Centres Especials de Treball d’iniciativa social (CETIS). També, la Generalitat deu més de 220.000 € al finançament de l’Equip Multidisciplinar de Suport (EMS), format per tècnics i personal d’atenció directa que atenen les persones amb discapacitat al lloc de feina, fent una feina fonamental i imprescindible. 

Tot i que parlarem del cas més proper a Lloret de Mar: ASPRONIS, amb seu a Blanes, l’assumpte de l’impagament del salari mínim interprofessional i les retallades dels CETIS, afecten a totes les entitats de discapacitat intel·lectual de Catalunya.

El cas de la Fundació ASPRONIS 

La Fundació ASPRONIS és una associació sense ànim de lucre que va néixer a Blanes i dona feina a persones de les comarques de la Selva i Maresme nord. Un dels seus serveis és ser un centre especial de treball sense ànim de lucre, és a dir, una empresa on, com a mínim, el 70% de la gent ha de tenir discapacitat intel·lectual en el cas d’ASPRONIS. I la Generalitat és la responsable d’ajudar-los econòmicament a pagar el salari de les persones que hi treballen. 

Per aquest motiu, han fet una campanya per denunciar aquesta situació a tot Catalunya. Si voleu donar suport a totes aquestes entitats catalanes i firmar, podeu fer clic aquí. 

Actualment, ASPRONIS està format per 115 persones amb discapacitat i unes 80 sense. El director general, Francesc Durà, lloretenc des de fa més de 20 anys, ens ha explicat la situació crítica que viuen actualment per culpa de la mala gestió de la Generalitat. 

• Font: ASPRONIS. Francesc Durà, director general de la Fundació ASPRONIS.

En canvi, segons la Generalitat afirmen que “no els deuen res” i, administrativament, “tenen raó”, explica Francesc Durà. “Tenen raó perquè la resolució de la subvenció encara no havia sortit”, però no és així perquè “la seva obligació és fer-ho amb temps”. Perquè us en feu una idea: la convocatòria per a cobrar les subvencions de l’any 2025, va sortir a finals de juliol del 2025; quan aquesta, realment, ja hauria de ser la del 2026. 

Últimes actualitzacions del cas ASPRONIS 

No obstant això, fa uns dies, ASPRONIS ens actualitza que ja van cobrar una part important del deute, concretament 547.813 €, però encara el deute encara no està del tot liquidat, ja que tenen pendent un 20% del finançament dels Equips de Suport, que són uns 200.000 € aproximadament. “S’estan posant al dia amb els pagaments, però hem passat un any complicat”, exposa Míriam Crivillés, cap de premsa d’ASPRONIS. 

També han emplenat els nous papers i han comprovat que hi existeixen 2 conceptes nous: que cobraran menys en els equips EMS i que si un treballador està de baixa, també els descomptaran els diners de l’equip de suport. Això, un cop més, el director general denuncia que no és lògic, ja que “quan un treballador està de baixa, l’equip de suport encara es preocupa per ell”. Aquest fet pot suposar uns 50.000 o 70.000 mil euros menys, que van directament a pèrdues de la Fundació, a més de cobrar tard. 

Un col·lapse financer imminent

Algunes entitats han hagut de demanar crèdits per poder fer front al pagament del salari dels seus treballadors; diners que hauran de retornar amb interessos i que han portat a l’asfíxia financera a moltes d’elles. Tot i que la Fundació aguanta per la seva gestió equilibrada, no ho podrà fer durant molt més temps, “ja que aquesta situació fa trontollar l’equilibri i suposa un perjudici per la resta de serveis que oferim”, explica Miríam Crivillés, cap de premsa d’ASPRONIS. 

“Si en una entitat d’aquestes característiques ja li costa quadrar números perquè és sense ànim de lucre, ara amb aquesta situació, encara és més complicat”. – Francesc Durà. 

Una retallada que atempta contra la dignitat, els drets i la qualitat de vida de les persones amb discapacitat intel·lectual 

La decisió de retallar més de 5 milions d’euros als EMS (Equips Multidisciplinaris de Suport) per part del Departament d’Empresa i Treball, la Fundació ASPRONIS, ho descriu com una “irresponsabilitat política de primer ordre”.

Estem parlant de professionals com psicòlegs, educadors socials que donen atenció directa als treballadors amb discapacitat intel·lectual per tal de millorar “l’adaptació al lloc de treball, la salut, al benestar, i a la qualitat de vida de les persones amb discapacitat intel·lectual. Aquests equips són essencials per garantir una feina segura, digna i adaptada”, exposa ASPRONIS. 

Aquest assumpte va molt més enllà que el tema econòmic, ja que atempta, contra “la dignitat, els drets i la qualitat de vida de les persones treballadores amb discapacitat intel·lectual i les que els donen suport” – Fundació ASPRONIS. 

Testimonis: el valor imprescindible dels equips de suport

• Angelines Moldero (equip de suport)

Dona suport a les persones amb discapacitat que treballen amb ella al servei de bugaderia per tal que “vagin evolucionant en la feina perquè a elles els costa fer-ho per la discapacitat que tenen”.

“Les noies que treballen amb mi poden valer-se per si mateixes, tenir un sou i una casa independent de la seva família”. – Angelines Moldero.

Font: fotograma extret d’@aspronis.

• Àlex Puig (equip de suport)

Treballa al CET de jardineria a Blanes. La seva feina consisteix a “treballar la jardineria pública del municipi, a part donar suport als usuaris amb necessitats especials dins del lloc de feina”, per tal que puguin estar “amb el menys estrès i el màxim suport possible”. 

“Sense els equips de suport podrien tenir problemes a realitzar tasques, tenir més estrès i els generaria inestabilitat o problemes a la feina que a la llarga farien que els costés mantenir la feina sense aquesta protecció que els dona la Fundació”. – Àlex Puig.

Font: fotograma extret d’@aspronis.

• Carlos Torres (treballador)

Treballa a Blanes de jardiner des de fa 3 anys. Explica “estic molt content i m’agrada molt la meva feina” i també “el fet de tenir més llibertat”. 

“Gràcies als equips de suport estic més tranquil, més segur, més còmode”. – Carlos Torres.

Font: fotograma extret d’@aspronis

Alguns treballs a Lloret realitzats per Aspronis